Er du sykepleier som brenner for faget, og har evne til å se løsninger fremfor begrensninger? Da vil vi i hjemmetjenesten Lier ha med deg på laget! 

Ledige faste 100% stillinger fra d.d.

Hjemmetjenesten i Lier er samlokalisert, dette gjør at vi nyter godt av alles kompetanse og fleksibiliteten er stor. Vi holder til strategisk ved avkjøringen til E18 ved Liertoppen. Virksomheten er delt inn i fire avdelinger. Tre avdelinger er delt inn i geografiske grupper for utøvelse av hjemmetjenester som samarbeider for å løse oppgavene, der praktisk bistand er en del av hjemmetjenesten. 

Vi yter tjenester av forskjellig omfang og karakter til liunger i alle aldersgrupper slik at de kan opprettholde et aktivt liv og mulighet til å bo hjemme. Vi er opptatt av utvikling og velferdsteknologi er en del av vår hverdag.
Vi jobber aktivt for en utviklende og helsefremmende arbeidsplass. Vi ser etter deg som kan identifisere deg med og skape innhold sammen med gode kollegaer i Lier kommunes verdier åpen, tilgjengelig og etterrettelig.

Arbeidsoppgaver

• Utføre sykepleie i tråd med god faglig praksis som tilfredsstiller krav om vedtatte mål, retningslinjer og gjeldende lovverk
• Sikre gode sykepleiefaglige observasjoner, samt vurdere endringer og iverksette tiltak etter brukers behov og i henhold til vedtak 
• Oppdatere tiltaksplaner med faglige vurderinger, iploskartlegginger og daglig journalføring
• Inneha ansvarsvaktfunksjonen og ivareta dens ansvarsoppgaver
• Bidra til godt samarbeid mellom brukere og pårørende
• Veilede, undervise og informere brukere og pårørende, samt kollegaer og studenter etter behov

Kvalifikasjoner

• Søkere må ha norsk autorisasjon som sykepleier, HPR nummer oppgis i søknad
• Et godt klinisk blikk med god observasjons -, vurderings- og handlingskompetanse
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne, norskferdigheter tilsvarende nivå B2. Gjelder ikke skandinaviske søkere.
• Førerkort klasse B
• Gode IKT ferdigheter
• Ønskelig med videreutdanning innenfor relevante fagfelt som psykisk helse og rus, palliasjon, geriatri etc.
• Erfaring fra hjemmetjenester og eldreomsorg kan være en fordel, nyutdannede oppfordres også til å søke

Personlige egenskaper

• Evne til å å håndtere flere arbeidsoppgaver samtidig, kunne prioritere og har gjennomføringsevne 
• Positiv og løsningsorientert, med en helhetlig tilnærming
• Ansvarsbevisst og pålitelig
• Gode evner til teamarbeid og kommunikasjonsferdigheter
• Opptatt av å utvikle egen kompetanse og holder seg faglig oppdatert
• God bidragsyter til et godt arbeidsmiljø både kollegialt og faglig
• Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr

• Faglige utfordringer og gode utviklingsmuligheter
• Et godt arbeidsmiljø med trivelige kollegaer/samarbeidspartnere
• Kommunen prøver å tilrettelegge for kompetanseutvikling gjennom kurs og videreutdannelse
• Relevant videre utdanning kan vurderes kompensert
• Lier kommune har for tiden et administrativt tillegg på kr. 30.000,- pr år i 100 % stilling over garantilønnstabell for sykepleiere i turnus. Tillegget justeres etter stillingsprosent.
• Gode parkeringsmuligheter
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger
• Lønn etter avtaleverk

 

Andre opplysninger

I Lier kommune må alle som skal arbeide innen helse og omsorg eller med barn, unge og funksjonshemmede fremvise tilfredsstillende politiattest før tiltredelse. Denne fremvises ved tilbud om ansettelse og skal ikke legges ved søknaden.

I henhold til offentleglova kan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedt om å bli unntatt offentlighet.

Gyldig arbeids- og oppholdstillatelse.  

Kontaktinformasjon

Trine Lise Løchen, Avdelingsleder, 32225570, trine.lise.lochen@lier.kommune.no
Berit T. Syvertsen, Avdelingsleder, 32225570, berit.tollefsen.syvertsen@lier.kommune.no
Vibeke Nygren Orby, Konstituert virksomhetsleder, 32225570, vno@lier.kommune.no

Arbeidssted

Drammensveien 185
3420 Lierskogen

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Lier kommune

Referansenr.: 4852322019
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 06.10.2024