Vi søker en engasjert og kunnskapsrik seksjonssjef som vil være med på å forme fremtiden i vår dynamiske seksjon for lønn og reise. Dette er en unik mulighet for en leder som har en solid forståelse av komplekse organisasjoner og kan bringe med seg verdifull erfaring fra tidligere lederroller.

Som seksjonssjef vil du ha ansvaret for ledelse og koordinering innen flere kritiske områder som lønn, tariff, tidsforvaltning, reiseadministrasjon, lønnsregnskap og refusjoner opp mot NAV. Du vil jobbe tett med et mangfoldig og dyktig team for å sikre effektiv drift og utvikling av våre prosesser. Rollen krever en strategisk leder som kan balansere detaljerte oppgaver med et bredere perspektiv på organisasjonsutvikling.

Forsvarets personell- og vernepliktsavdeling (FPVS) er hjertet av Forsvarets menneskelige ressursforvaltning. Vi har det helhetlige ansvaret for å sikre at våre ansatte, vernepliktige og reservister blir ivaretatt på en profesjonell og effektiv måte. Gjennom strategisk og operativ ledelse av HR-tjenester, spiller vi en sentral rolle i å forme fremtiden for Forsvaret.

Dine ansvarsområder:

• Ledelse og koordinering: Lede, motivere, organisere og styre arbeidsoppgaver for seksjonens ansatte.
• Prosessforbedring: Ansvarlig for leveranser, prosesser og forvaltning innen fagområdene lønn, tariff, tid, reise, lønnsregnskap og refusjon.
• Arbeidsmiljø: Sikre et godt arbeidsmiljø og ivareta HMS i seksjonen i henhold til gjeldende lover og avtaler.
• Kvalitetssikring: Etablere, følge opp og videreutvikle rutiner og prosesser for lønn, reise, flytting, pendling og refusjoner i Forsvaret.
• Samarbeid: Oppfølging av tjenesteleveranseavtaler innen HR mellom Forsvaret og andre etater i forsvarssektoren.
  

Kvalifikasjoner

• Mastergrad eller tilsvarende 5 års utdanning fra høyskole/universitet innen relevant fagområde
  • 3 årig utdanning fra høyskole/universitet innen relevant fagområde, og lang relevant erfaring kan etter vurdering kompensere for manglende mastergrad
    
• Relevant ledererfaring
  
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk
• Du må kunne sikkerhetsklareres for HEMMELIG/NATO SECRET før tiltredelse

 

I tillegg er det fordelaktig om du har:

• Erfaring fra ledelse i større organisasjoner
• Erfaring innen HR/lønn
• Erfaring fra offentlig forvaltning og saksbehandling
• Kjennskap til relevant lov- og avtaleverk i staten
• Erfaring fra bruk av ERP-systemer

Vi ser etter deg som:

• Arbeider strukturert og målrettet
• Har evnen til å analysere situasjoner og ta veloverveide beslutninger
• Er ansvarsfull, samarbeidsvillig og har høy arbeidskapasitet
• Kommuniserer effektivt og evner å prioritere godt
• Er innovativ og finner gode løsninger i ulike situasjoner

Hvorfor skal du velge oss?

• Du er en del av noe større enn deg selv. Forsvaret sikrer forsvarsevne for vår trygghet
  
• Spennende arbeidsoppgaver: Gode muligheter for personlig og faglig utvikling
• Arbeidsmiljø: Et godt kollegialt miljø med fokus på samarbeid og utvikling
• Fleksibilitet: Mulighet for fleksibel arbeidstid og gratis parkering
• Velferd: Gode pensjons- og velferdsordninger, inkludert mulighet for trening i arbeidstiden.
• Lønn etter Statens lønnsregulativ som seksjonssjef i stillingskode 1211, lønnstrinn 75 - 80, for tiden kr 759 100 - 870 900 brutto per år, avhengig av kvalifikasjoner. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Av lønnen trekkes 2 % lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse

Kontaktinformasjon

Tom Kenneth Jørgensen, Nestkommanderende/Kommandørkaptein, +47 77 01 41 50

Arbeidssted

Storgata 40
9406 Harstad

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Forsvaret

Referansenr.: 4852474135
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 06.10.2024