Smedbakken sykehjem har ledig 60% fast sykepleierstilling i 2 delt turnus med arbeid hver 3. helg ved avdeling Hesteskoen. Sykehjemmet ligger sentralt til, med gode kollektive transportmuligheter. Sykehjemmet har en flott opparbeidet sansehage. Avdeling Hesteskoen har 16 beboere og er en skjermet enhet for personer med demens.

Arbeidsoppgaver

• Kartlegge sykepleiebehov, prioritere og iverksette sykepleietiltak  
• Dokumentere relevante og nødvendige opplysninger i pasientens journal i tråd med god yrkesskikk 
• Håndtere legemidler iht. forskrift og kommunens interne prosedyrer  
• Bidra til å sikre kvaliteten i den direkte tjenesteytingen  
• Legge til rette for pasientmedvirkning, hverdagsmestring og personsentrert omsorg 
• Bidra til at avdelingen og virksomheten bruker teknologi og digitale løsninger som understøtter pasienters- og pårørendes ressurser og mestringsmuligheter 
• Medansvarlig for å utvikle og vedlikeholde et godt arbeidsmiljø 

Kvalifikasjonskrav

• Norsk autorisasjon som sykepleier
• Kunne kommunisere godt både skriftlig og muntlig på norsk

Personlige egenskaper

MODIG, fleksibel og tar utfordringer som kommer  
ENGASJERT i faget, kvaliteten på tjenesten og arbeidsmiljøet.  
ROMSLIG, inkluderende og en god relasjonsbygger  
KOMPETENT, deler kunnskap og søker ny kunnskap 
 
Personlig egnethet vektlegges.   

Vi tilbyr

• Lønn utover garantilønn   
• Kompetanselønn ved videreutdanning  
• Faglige utfordrende og varierte arbeidsoppgaver  
• Et inkluderende arbeidsmiljø med dyktige kollegaer  
• God lederstøtte og egen fadderordning  
• Nødvendig opplæring avhengig av erfaring og kompetanse 
• Gode velferdsordninger  
• Mulighet for fire ukers ferie i sommerferieperioden  
• Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP  
• Mulighet for å delta i bedriftsidrettslag og gunstige treningstilbud ved utvalgte treningssentre  
• Leasingavtale på el-sykkel  

Andre vilkår
Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.

 

Offentlighet
Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.

Politi / Tuberkulose attest
Ansettelse forutsetter framlegg av godkjent politiattest, ikke eldre enn 3 måneder.
Skjemaet "Tuberkulose- og MRSA-kontroll ved ansettelser og utenlandsreiser" skal fylles ut av alle personer som skal tiltre stilling innen helse- og omsorgstjenester.

Vedlegg som har betydning for ansiennitetsberegning bes laste opp i Webcruiter. Eksempel: Vitnemål, autorisasjon og tjenestebevis/arbeidsattester.

Kontaktinformasjon

Merete Nielsen, Avdelingssykepleier, 47472189, meni@fredrikstad.kommune.no
Eldbjørg Kleiven, Virksomhetsleder, 90164474, elkl@fredrikstad.kommune.no
Monica Nøkleby, Virksomhetsleder Ressursenheten Omsorgssentre, 95873070, monnok@fredrikstad.kommune.no

Arbeidssted

Ilaveien 102
1605 Fredrikstad

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Fredrikstad kommune

Referansenr.: 4862016990
Stillingsprosent: 60%
Fast
Startdato: 01.12.2024
Søknadsfrist: 15.10.2024