I NAV jobber vi daglig med å gi mennesker mulighet til arbeid og aktivitet og sikre deres rettigheter til hjelp fra både stat og kommune.
NAV Lier er en spennende arbeidsplass med ca 65 engasjerte medarbeidere fordelt på tre avdelinger. Hos oss finner du rause og inkluderende kollegaer med kompetanse på områder som arbeidsinkludering, integrering, sosialfaglig oppfølging og rekruttering. Vi er opptatt av å samarbeide på tvers av fag og løse oppgaver i samarbeid med de som har behov for vår hjelp, med arbeidsgivere, med ulike tjenesteleverandører, med helsepersonell, tiltaksleverandører og andre samarbeidspartnere. Hele tiden med ønske om å bidra til innbyggernes beste.

Arbeidsoppgaver

Teamet som jobber med sykefraværsoppfølging, har ansvar for oppfølging av egen portefølje hvor den viktigste delen av jobben er å kartlegge behov for bistand og drive veiledning i henhold til veiledningens etiske prinsipper.  I tillegg til dette, skal du ivareta arbeidsgivere sitt behov for bistand og samarbeide tett med leger og behandlere. En viktig del av hjelpen fra NAV i et sykefravær, er å avholde dialogmøter med den sykmeldte, arbeidsgiver og lege/behandler. Du vil også ha ansvar for å drive pålitelig forvaltning og opplyse om rettigheter slik at de som trenger flere og sammensatte tjenester får den hjelpen de har behov for.

Det kan bli endringer i arbeidsoppgaver ut fra kontorets behov.            

Kvalifikasjoner

• Minimum 3-årig utdanning tilsvarende bachelorgrad fra høgskole og/eller universitet, innen sosialt arbeid, arbeids- og velferdsfag, pedagogikk, veiledning, relasjonsarbeid eller andre relevante fagområder. Lang og relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet.   
• Kompetanse og erfaring med saksbehandling og veiledning i NAV. Erfaring fra oppfølging av mennesker med nedsatt arbeidsevne og sykefraværsoppfølging i NAV, vil være en fordel.  
• Erfaring med og forståelse for hvordan du møter og veileder mennesker i sårbare situasjoner.
• God kompetanse og forståelse for bruk av IKT som arbeidsverktøy 
• Spesielt gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner 

Personlig egnethet vil bli vektlagt.                    

Personlige egenskaper

Vi ønsker oss veiledere som motiveres av å drive frem andre slik at de oppnår sine mål. Du må være god på å skape relasjoner og sette planer ut i handling som bidrar til at andre lykkes. Om du i tillegg kan identifiserer deg med NAV sitt samfunnsoppdrag, liker å jobbe med mennesker og er selvstendig og fleksibel, er du en interessant kandidat for oss.

Vi tilbyr

Hos oss vil du få spennende utfordringer og stor faglig utvikling. Vi lover deg stor variasjon i arbeidsdagens innhold og ett arbeidsmiljø preget av høy fagkompetanse, godt kollegialt samhold, mye omsorg og latter.

Stillingene lønnes som førstekonsulent kode 1408, lønnstrinn 55 - 61, kr 540 500 til 594 500 pr. år etter statens lønnsregulativ. For særlig kvalifiserte søkere vurderes rådgiverkode 1434 med lønnstrinn fra 58-62, kr 565 900 til 604 900 pr. år, etter statens lønnsregulativ 
God pensjonsordning i Statens pensjonskasse. 

Kjenner du deg igjen i beskrivelsen? Har du lyst til å bli en del av oss? Tenker du at du kan gjøre en forskjell og en god jobb for Lier sine innbyggere? Da kan du være den rette og vi håper du sender inn en søknad.

Kravene til stillingen må kunne dokumenteres, og all utenlandsk utdanning skal være Nokut-godkjent. Det oppfordres til å benytte vitnemalsportalen.no for dokumentasjon av utdanning. 

Kontaktinformasjon

Wenche Gravdal, Avdelingsleder, 94889707, wenche.gravdal@nav.no

Arbeidssted

Dølasletta 3
3408 Tranby

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: NAV

Referansenr.: 4852971529
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 20.10.2024