Vi har ledig 60 % kombinasjonsstilling på Helseparken Onsøyheimen. Du vil jobbe 40 % av stillingen på dagavdelingen og 20 % av stillingen på avdeling 2 som er skjermet avdeling for demente. Stillingen innebærer arbeid hver tredje helg eller langvakter hver fjerde helg.

Vi søker deg som vil bidra til å skape en meningsfull hverdag for brukeren. På dagavdelingen er vi er opptatt av aktivitet, mestring, trygghet og samvær. Målet er at aktivitetene skal tilpasses brukergruppens behov og mulighetene som ligger i dagtilbudets inne og utearealer. Eksempler på aktiviteter er matlaging, håndarbeid, sang og musikk, høytlesning, trim og turer. På skjermet døgnavdeling er hovedfokuset trygge og forutsigbare dager for beboerne.

Helseparken åpnet i april 2023 og er et nytt og moderne sykehjem hvor det er godt tilrettelagt med teknologiske løsninger.
Helseparken har til sammen 120 sengeplasser fordelt i fem avdelinger og dagavdelingen for demente med 12 plasser.  Avdeling for skjermet demens, 24 sengeplasser, og dagavdelingen ledes av samme avdelingssykepleier. 

Arbeidsoppgaver

• Tilrettelegge for at brukerne/beboerne opplever hverdagsmestring og meningsfulle dager gjennom tilpassede aktiviteter.
• Samarbeid med hjemmesykepleien, demensteamet og andre relevante samarbeidspartnere.
• Observere og kartlegge brukerens behov, prioritere, iverksette tiltak og dokumentere.
• Bidra til å sikre kvaliteten i den direkte tjenesteytingen.
• Bidra til et godt og inkluderende arbeidsmiljø.
• Legemiddelhåndtering.

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som helsefagarbeider.
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk. 
• Erfaring fra arbeid med demente, som erfaring fra dagsenter eller skjermet avdeling.
• Minimum 4 års arbeidserfaring innenfor fagområdet.

Personlige egenskaper

• MODIG, fleksibel og tar utfordringer som kommer.
• ENGASJERT i faget, kvaliteten på tjenesten og arbeidsmiljøet.
• ROMSLIG, inkluderende og en god relasjonsbygger.
• KOMPETENT, deler kunnskap og søker ny kunnskap.
• Personlig egnethet vektlegges.  

Vi tilbyr

• Faglige utfordrende og varierte arbeidsoppgaver.
• Kompetanselønn ved videreutdanning. 
• Nødvendig opplæring avhengig av erfaring og kompetanse. 
• Mulighet for fire ukers ferie i sommerferieperioden.
  
• Gode velferdsordninger. 
• Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP. 
• Mulighet for å delta i bedriftsidrettslag og gunstige treningstilbud ved utvalgte treningssentre.
• Leasingavtale på el-sykkel 

Andre vilkår
Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.

Politi / Tuberkulose attest
Ansettelse forutsetter framlegg av godkjent politiattest, ikke eldre enn 3 måneder.
Skjemaet "Tuberkulose- og MRSA-kontroll ved ansettelser og utenlandsreiser" skal fylles ut av alle personer som skal
tiltre stilling innen helse- og omsorgstjenester.

Kontaktinformasjon

Arbeidssted

Nøkkelinformasjon: