Vi søker deg som kan inspirere, engasjere og utøve handlekraft som leder for avdeling Økonomi og rådgivning. Du vil rapportere direkte til NAV-leder og ha ansvar for å veilede og saksbehandle innenfor økonomisk sosialhjelp, gi råd og veiledning, gjeldsrådgivning, samt nødhjelp og midlertidig botilbud.

Vi ser etter deg som utviklingsorientert og løsningsdyktig, og som sammen med våre kunnskapsrike og engasjerte medarbeidere, vil bidra til å realisere målsettingene til den enkelte innbygger, Larvik kommune og NAV. Vår grunnleggende filosofi er at innbyggere alltid skal møtes med respekt og høy grad av tilgjengelighet. Du får ansvaret for å legge til rette for at medarbeiderne har de beste forutsetningene for å lykkes med oppdraget, ut fra til enhver tid gjeldende rammer. Utvikling av kompetanse og et helsefremmende arbeidsmiljø er avgjørende for vår suksess.

NAV Larvik er en dynamisk samfunnsaktør med 105 engasjerte og kompetente medarbeidere som betjener i overkant av 48.000 innbyggere. Våre lokaler ligger sentralt i bybildet, og vi er stolte av å være en del av lokalsamfunnet. Kontoret er organisert i fem avdelinger med ulike ansvarsområder, men felles for oss alle er vårt engasjement for å gi mennesker muligheter og støtte dem på veien mot en bedre fremtid.

I søknaden din ønsker vi at du reflekterer over hva som motiverer deg til å søke stillingen og hvordan du matcher kvalifikasjonskravene. Vi ser frem til å høre fra deg og hvordan du kan bidra til å forme fremtiden for NAV Larvik og våre innbyggere.

Arbeidsoppgaver

• Du skal følge opp medarbeidere, økonomi, rapportering og faglig utvikling på eget område
• Omsette mål og strategier til hensiktsmessige handlinger
• Planlegge, organisere, lede og følge opp avdelingens tjenestetilbud, i tråd med gjeldende lov, avtaleverk og politiske vedtak
• Bidra til å se kontorets tjenester i et helhetsperspektiv
• Være aktiv og en inspirerende medspiller i kontorets lederteam
• Lede medarbeidere som arbeider målstyrt og ha medansvar for kontorets samlede resultater
• Bidra til å utvikle arbeidsmetodikk og arbeidsprosesser
• Legge til rette for kompetanseheving og personlig utvikling for den enkelte medarbeider, og et godt arbeidsmiljø for avdelingen og kontoret som helhet
• Bidra til å videreutvikle relasjoner og samarbeid med sentrale samarbeidspartnere 
  

Kvalifikasjoner

Du må ha:

•  Minimum treårig utdanning fra høyskole/universitet. Eksempelvis sosialfaglig, helsefaglig, samfunnsfaglig, juridisk eller personal og ledelse. Relevant utdanning   og/eller arbeidserfaring kan i særlige tilfeller kompensere for utdanningskravet.
•  Ledererfaring med personaloppfølging og erfaring med endringsledelse.
•  Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig.
•  Førerkort klasse B
  

Vi ønsker at du har:

•  Erfaring med ledelse fra offentlig sektor 
•  Kjennskap til  NAV sitt samfunnsoppdrag og arbeidsmetoder i NAV
  
•  God økonomiforståelse
•  God systemforståelse og digitale ferdigheter.

Personlige egenskaper

•  Du er strukturert og opptatt av resultater
•  Du er god til å bygge relasjoner og motiverer med din lederstil
•  Du er god til å samarbeide og se helhet på kontoret
• Du har stor arbeidskapasitet

Vi tilbyr

• Meningsfylte arbeidsoppgaver innenfor et viktig samfunnsområde
• Aktive og engasjerte kollegaer i et miljø med stor tillit til den enkelte
• Lønn etter avtale
• Tilsetting på kommunale vilkår
• God pensjons- og forsikringsordning i KLP
• Velferdsordninger

 

Viktig å vite før du starter hos oss
Som arbeidstaker i kommunen blir du ansatt på de vilkår, rettigheter og plikter som følger avtaler, reglementer og lover.

Mangfold er en styrke
Larvik kommune ser mangfold som en styrke. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke på ledige stillinger hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det.

Kan bli ført opp på offentlig søkerliste
Vi gjør oppmerksom på at du som søker kan bli ført opp på offentlig søkerliste, selv om du har bedt om anonymitet. Dette blir du i så fall varslet om.

Hvordan søke
Du må sende søknaden din elektronisk innen fristen via Webcruiter, og legge ved attester og vitnemål.

Hvorfor skal du velge Larvik kommune?
Som ansatt i Larvik kommune bidrar du til å løse viktige samfunnsoppdrag gjennom verdiene våre nysgjerrig, ærlig, raus og engasjert (NÆRE). Vi har ansvaret for tjenester som er helt sentrale i hverdagen til våre innbyggere. Byutvikling, barnehage, skole, helse, kultur, vann og brann – for å nevne noen. En stor kommune som Larvik tilbyr solide fagmiljøer, fokus på innovasjon og utvikling, og en mangfoldig prosjektportefølje – fra de helt store i hundremillionersklassen til de små og mer hverdagslige.

En jobb med mening, med mulighet til å utgjøre en forskjell – det får du hos oss!

Kontaktinformasjon

Håvard Dahl Haugan, NAV Leder, 970 26 583, havard.dahl.haugan@nav.no

Arbeidssted

Jegersborggata 4
3256 Larvik

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Larvik kommune

Referansenr.: 4865752970
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 20.10.2024