Er du vår nye teamleder for lønn & HR?

Saga Regnskap & Rådgivning AS er en lokal regnskapskjede i vekst. Vi har ca. 100 dyktige medarbeidere fordelt på våre 8 avdelinger i Bø, Skien, Porsgrunn, Larvik, Sandefjord, Tønsberg, Revetal og Horten. 

Da vår nåværende teamleder skal over i ny rolle i konsernet behøver vi nå en ny teamleder, er du den som skal bidra til å utvikle oss videre?

Vi ønsker oss en teamleder som er statsautorisert regnskapsfører men det er ikke et krav, du kan ha lang eller kort ledererfaring eller kanskje du bare rett og slett har en lederspire i magen, og nå er klar for ditt neste steg i karrieren?

Du brenner for fagfeltet lønn og HR, god kundeservice, kvalitet, effektiv systemutnyttelse, helthetlig, proaktiv rådgivning og et godt arbeidsmiljø. Hos oss vil du få jobbe med kunder innen mange ulike bransjer som garantert vil gi deg spennende og utfordrende arbeidsdager.

Som teamleder vil en sentral del av stillingen være å utvikle kompetansen i ditt team og bruke riktig ressurs til riktig oppgave - for mest mulig effektiv oppdragsutførelse. Vi tror på at gode medarbeideropplevelser skapes gjennom en godt organisert hverdag og et psykologisk trygt arbeidsmiljø.

Stillingen som teamleder er en operativ lederstillingen hvor du i tillegg til lederrollen vil ha ansvar for egen kundeportefølje.

Ansvarsområder og arbeidsoppgaver i stillingen:

• Ansvarlig for å levere lønn & HR tjenester fra a-å på egen kundeportefølje
• Ansvarlig for teamets rutiner og sikre etterlevelse av disse
• Være en faglig støtte for teamet og bidra til kompetanseutvikling
• Systemansvar for lønn & HR systemene
• Budsjettering, fakturering, drift- og resultatansvar for teamet
• Personal- og opplæringsansvar for våre lønn- og HR konsulenter, som er lokalisert på tvers av våre avdelinger
• Kundeoppfølging og kundekontakt
• Sikre at våre kvalitets- og kontrollrutiner gjennomføres
• Proaktiv oppfølging av teamets kunder for å tilby en  helhetlig systemplattform med gode integrasjonsløsninger 
• Markedsføre våre lønn & HR tjenester utad, på messer, arrangement og gjennom personlig oppmøte hos eksisterende og potensielle nye kunder
• Delta i forbedringsprosjekter og bidra til videreutvikling av tjenester og effektive arbeidsprosesser.

Vi søker deg som:

• Har høyere utdanning innen økonomi, regnskap, administrasjon eller tilsvarende
• Har minimum 3 års erfaring innen lønn og HR, gjerne fra regnskapsbyrå  
• Trives med å markedsføre selskapet utad
• God kunnskap om lønnssystemer, gjerne med kjennskap til Visma Payroll eller SD Worx
• Er omgjengelig og inkluderende
• Er strukturert og analytisk med gode prioriteringsevner
• Kommuniserer godt, både muntlig og skriftlig
• Opptatt av å effektivisere gjennom kontinuerlig automatiseringsfokus
• En kremmer og har god forretningsforståelse

Hva kan vi tilby?

• Mulighet til å påvirke og videreutvikle lønn- og HR satsingen vår
• Et solid fagmiljø hvor vi støtter hverandre og deler av våre erfaringer og kompetanse på tvers av team
• Spennende karrieremuligheter internt i et selskap i vekst med store muligheter til å påvirke videre utvikling 
• Et godt arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer og en inkluderende bedriftskultur
• Konkurransedyktige betingelser, samt gode pensjons- og forsikringsordninger
• Vårt eget lederutviklingsprogram

Som teamleder får du en sentral rolle i å lede teamet mot vår visjon " Sammen skaper vi verdier" og du forstår betydningen bak våre verdier,

Kundefokus, Kompetanse, Kvalitet, Kommunikasjon og Kremmerånd.

Stillingen vil ha hoved arbeidssted i Larvik eller Tønsberg, våre lønns- og HR konsulenter er lokalisert på flere av våre avdelinger så noe reisevirksomhet må påberegnes.

Om arbeidsgiveren

Vil du være del av fremtidens regnskapsbyrå?

Det å jobbe i Saga Regnskaps og Rådgiving AS er trygt, givende, utviklende og ikke minst, veldig gøy! Vi betjener ca. 2000 store og små kunder med regnskap, lønn/ HR, IT, skatt og rådgivning, mm. innen de fleste næringer inklusive landbruk. I Saga Regnskap & Rådgivning AS har vi en uformell, varm og inkluderende kultur som kjennetegnes av åpne dører og lite hierarki.

Er du nysgjerrig på om dette kan være noe for deg? Vi hører gjerne fra deg!

Send oss en søknad med CV. Søknader vurderes løpende.