Diverse stillinger ledige  ca. 20-100%              

Årfuglveien Ressurssenter er en avlastnings- og barnebolig i kommunalområdet Mestring og helse i Tønsberg kommune. Boligen er tilrettelagt for vår målgruppe som er barn og unge med store og sammensatte funksjonsnedsettelser. Dette er barn som krever særlig tilrettelegging i forhold til samspill, kommunikasjon, medisinske utfordringer, ernæring, aktivisering og ellers hjelp til alle dagliglivets gjøremål. Epilepsi, luftveis- og ernæringsproblematikk er vanlige utfordringer.

Boligen skal drifte et tiltak i privat hjem, derfor søker vi etter dag/kveld og nattevakter. Langvakter vurderes i turnus.

Hvem er du?

• Vi ser etter deg som har et hjerte for barn og unge som trenger spesiell omsorg.
• Vi ser etter deg som tør å by på deg selv og synge med «den stemmen du har».
• Vi ser etter deg som er uredd og holder hodet kaldt i møte med det akutte.
• Vi ser etter deg som er kreativ og som ikke ser begrensinger i en rullestol.
• Vi ser etter deg som liker å være fysisk
• Vi ser etter deg som liker å arbeide i team med faglig fremoverlente medarbeidere og foresatte.

 Hovedarbeidsoppgaver

• Stell, pleie og aktivisering av tjenestemottager
• Samarbeid med kollegaer og foresatte
• Bidra til å opprettholde faglig og god standard
• Følge aktuelle lovverk
• Ivaretakelse av tjenestemottagernes eiendeler

Kvalifikasjonskrav

• Vernepleier/ Sykepleier/ Annen relevant helse og sosialfaglig utdanning/Fagarbeider (helse- og omsorgsfag/ Barn og ungdomsfag) og studenter under utdannelse innen helse og sosialfag.
• Språkkrav for helsepersonell; faglærte/ufaglærte tilsvarende B2
• Gyldig politiattest og bestått e-læringskurs ang. Kap.9 i Helse- og omsorgstjenesteloven.
• Førerkort klasse B.

Ønskede kvalifikasjoner

• Kunnskap og erfaring med arbeid med barn og unge med sammensatte funksjonsnedsettelser
• Digitale ferdigheter (kjennskap til CosDoc- dokumentasjonssystem er en fordel) 
• Kreativ og uredd for å «by på deg selv»
• Normalt god fysikk og interesse for å være i fysisk aktivitet

Personlige egenskaper 

• Engasjement, fleksibilitet og et ønske om å bidra til et godt arbeidsmiljø
• Selvstendighet, men likevel være en lagspiller
• Tålmodighet
• Trives med tidvis hektiske dager
• Være motivert og villig til å tilegne deg ny kompetanse 
• Utøve et godt medarbeiderskap 
• Gode samarbeidsevner, også tverrfaglig
• Være en stabil og trygg omsorgsperson og kollega
• Trives i turnusarbeid med mange og forskjellige kollegaer
• Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr:

• Fast ansettelse i tverrfaglig miljø
• God og helhetlig opplæring
• Varierte oppgaver
• Lønn etter gjeldende avtaler
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger

Søkerlister med opplysninger om navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosted- eller arbeidskommune for hver søker er offentlig i hht Offentlighetsloven. Det kan gjøres unntak dersom søker anmoder om dette og grunngir dette i søknaden. Dersom anmodningen ikke tas til følge vil søkeren varsles om dette.

Kommunen ber aldri om kontaktinformasjon eller kontoopplysninger i rekrutteringsfasen, verken over SMS, e-post eller i brev via Digipost