Sektor for Helse og mestring tilbyr tjenester blant annet innen sykehjem, omsorgsboliger, hjemmetjeneste og avdeling for tildeling og rehabilitering. I tillegg har sektoren eget kjøkken. Kommunestyret har vedtatt å prioritere forebyggende arbeid som ledd i å bedre levekår for Tvedestrands kommunes innbyggere. Kommunen vektlegger tidlig innsats og mestring, og har en helsefremmende og forebyggende tilnærming i tjenestetilbudet. Utgangspunktet er hva som er viktig for den enkelte å mestre i egen livssituasjon i ulike faser av livet, og at innbyggerne skal kunne bo hjemme med god livskvalitet.

Arbeidsoppgaver

 

Sykehjemmet jobber med oppgavefordeling og har fra september fått økt grunnbemanningen.

Avdelingen har 14-16 pasienter og en grunnbemanning på 5 ansatte på dagtid og 4 ansatte på kveld i ukedager.

Arbeidet som sykepleier på sykehjemmet omfatter blant annet:

Sykepleiefaglig oppfølging og behandling av pasienter på langtids-, korttids-, og avlastningsopphold (forebygging, rehabilitering, behandling og lindring)

Deltagelse i daglig drift i avdelingen

Samarbeid med andre profesjoner

Kartlegge behov og planlegge for riktig tilpasset tjeneste for brukernes funksjonsnivå

Veiledning og informasjon til brukere, pårørende og kolleger

Veiledning av sykepleiestudenter

Stillingene inngår i turnus med arbeid på dag og kveld, samt hver 3.helg.

 

Kvalifikasjoner

Engasjert sykepleier med lyst til å arbeide i kommunehelsetjenesten.

Autorisasjon som sykepleier

God norsk muntlig og skriftlig kommunikasjonsevne 

Grunnleggende IKT kunnskaper

Tilfredsstillende politiattest er en forutsetning for ansettelse. Denne skal ikke legges ved søknaden, men må leveres snarest etter tilbud om ansettelse, og før tiltredelse.

CV og attester må legges ved søknaden. 

Personlige egenskaper

Godt humør

Gode samarbeidsevner og liker å arbeide i team

Selvstendig, løsningsfokusert og fleksibel

Respekt, forståelse og empati for brukere, pårørende og kolleger

Nytenkende og medansvarlig til å utvikle og bevare gode tjenester og arbeidsmiljø

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

Varierte og utfordrende arbeidsoppgaver

Et godt læringsmiljø med hyggelige kolleger

Tilgang til kursportalen KS læring for kompetanseheving på nett  

Muligheter for hospitering internt og eksternt

Lønn etter tariff

Gratis treningstilbud (Strannasenteret)

Kontaktinformasjon

Liv Marit Haugum, Avdelingsleder helse, 97725339

Arbeidssted

 

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Tvedestrand kommune

Referansenr.: 4867776805
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 22.10.2024