Kirkens Bymisjon er en åpen og inkluderende ideell, diakonal organisasjon som arbeider for et varmere samfunn i byer over hele Norge. Vår visjon er at alle mennesker erfarer respekt, rettferdighet og omsorg.

Kirkens Bymisjon Arbeidsmarkedstiltak AS er et heleid datterselskap i stiftelsen Kirkens Bymisjon. Vi er forhåndsgodkjent som tiltaksarrangør av tiltakene AFT og VTA. Vi leverer tiltak i 4 Nav regioner herunder NAV Øst Viken, NAV Agder, NAV Vestland og NAV Vest Viken, med avdelinger i henholdsvis; Fredrikstad, Kristiansand, Bergen, og Kongsberg, Hønefoss og Drammen.

Vi tilbyr mennesker som av ulike årsaker står utenfor arbeid kompetanseutvikling og attføring gjennom kurs og tiltak.
Vi tror at alle har en plass i et ordinært arbeidsliv, uavhengig av diagnose, rusbruk eller fortid.

Med bakgrunn i rask økning i tiltaksporteføljen søker vi nå 2 jobbveiledere i 100 % fast stilling i vår avdeling Drammen.

Arbeidsoppgaver

• Kartlegge deltagere i tiltaket
• Motivasjons- og veiledningsarbeid, gi langvarig og systematisk oppfølging individuelt tilpasset deltagers behov
• Lage handlingsplan og rapportering til NAV
• Samarbeid med interne arbeidsarenaer og eksterne bedrifter for best mulig utvikling for deltager
• Samarbeid med saksbehandler i NAV og andre aktører som er knyttet til deltagers situasjon for å koordinere best mulig bistand for utvikling
• Finne arbeidsgivere som kan være aktuelle for deltagers situasjon, kontakt og møte, jobbe sammen med bedrifter og NAV for å finne løsninger
• Bistå deltager med CV og søknadsarbeid, intervjutrening, støtte til å ta kontakt med aktuelle bedrifter, påvirke og motivere.
• Orientere deltager om muligheter innen arbeidsmarked og utdanningsretninger
• Møte deltagere med krav og forventninger som er individuelt tilpassede
• Jobbe helhetlig med deltagers situasjon i tett samarbeid med kollegaer
• Arbeidsoppgaver vil kunne variere ved behov.

Kvalifikasjoner og egenskaper

• Relevant høyere utdanning.
• Langvarig og relevant dokumentert arbeidserfaring med krav om leveranse innen måloppnåelse kan kompensere for utdanningskravet.
• Interesse for mennesker.
• Evne til å se utvikling og ha tro på endring.
• Fremoverlent og kreativ.
• Gode læringsevner.
• God som lagspiller, men også selvstendig.
• Fagforståelse, erfaring fra arbeid med mennesker.
• God skriftlig fremstillingsevne, samt IKT.
• Kompetanse innen veiledning/relasjonsbygging er ønskelig.
• Kunnskap om lokalt arbeidsmarked eller interesse for å utforske dette i stillingen.
• Det er en fordel om du innehar erfaring som kan komme til nytte for å kartlegge og bevege deltageres ressurser og ferdigheter. (Karriereverktøy eller lignende).
• Det er ønskelig med førerkort kl. B.

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi kan tilby

• Spennende arbeidshverdag med engasjerte kolleger
• Godt faglig og sosialt miljø
• Interne og eksterne kurs/ opplæringsdager
• Selvstendig og fleksibel arbeidshverdag
• Systematisk opplæring i digital kompetanse
• En meningsfull jobb med stor mulighet for påvirkning
• Lønn etter avtale/etter tariffavtale
• God pensjonsordning

Kirkens Bymisjon er en livssynsåpen organisasjon. Vi ønsker å gjenspeile mangfoldet i samfunnet, og være en organisasjon med like muligheter for mennesker, uavhengig av kjønn, etnisitet, religion/livssyn, funksjonsevne, alder, seksuell legning og orientering eller hull i CV’en.

Den som ansettes må kunne arbeide i overensstemmelse med Kirkens Bymisjons målsetninger og verdier.

Ved spørsmål om stillingen, ta gjerne kontakt med Rolf Arne Johansen.

Søknadsfrist: 10.02.2025

Tiltredelse: Snarest

Alle søknader må sendes inn elektronisk gjennom rekrutteringsportalen.

(Ønsker ikke kontakt med telefonselgere).