I Ås kommune har vi to pedagogiske ledere på hver avdeling i de fleste barnehagene. Kommunen har en felles plattform for de kommunale barnehagene, barne- og læringssyn inspirert av filosofien fra Reggio Emilia. Barnehagene har fokus på fysisk miljø/læringsmiljø, prosjektarbeid og pedagogisk dokumentasjon som utgangspunkt for felles refleksjon. Alle barnehagene i Ås har ansatt en kjøkkenassistent/ kokk på kjøkkenet. vi ønsker deg som har erfaring med matlaging til store grupper. Tunveien barnehage er fordelt på to hus, så man må påregne arbeid på begge kjøkken. Husene ligger i umiddelbar nærhet til hverandre. Stillingen er fast. 

Hos oss får du:

• Arbeide med felles pedagogisk profil
• Stor satsning på pedagogisk utviklingsarbeid og kvalitetsvurderingsverktøy
• Samarbeidsmøter med kokkene i de andre barnehagene
• Felles kompetanseutvikling for alle ansatte
• Lønn i henhold til tariffavtale og Ås kommunes lokale lønnspolitikk, bl.a. med tillegg for utvidet kompetanse og ansvar for enkelte stillinger
• Pensjons-, bank- og låneordninger i KLP. Arbeidsgiver betaler mellom 15-22 % premie til ytelsesbasert- og livslang pensjonsordning og gruppelivsforsikring
• Kommunen betaler for tiden fritidsulykkeforsikring for sine ansatte

Kvalifikasjoner: fagbrev som kokk/ institusjonskokk

Vi ønsker deg som:

• Gjennomfører og følger opp IK mat
• Setter sammen en meny bestående av et variert og fullverdig kosthold
• Tilbereder mat og gjør klart til servering
• Sørger for at kjøkkenet er rent og ryddig
• Bestiller matvarer innenfor matbudsjettet
• Kan lage og beregne mengde mat til store grupper
• Følger Helsedirektoratets og Mattilsynets regler for kosthold, hygiene og smittevern
• Ser på barnet som et aktivt og kompetent menneske
• Reflekterer rundt hva som er det beste valget du kan ta for barna i barnehagen
• Forstår betydningen av det pedagogiske arbeidet i barnehagen
• Har en reflekterende og spørrende holdning til egen praksis
• Har kompetanse og interesse for IKT
• Er kreativ og har evne til å tenke nytt og spennende.
• Er løsningsorientert og handlingsdyktig
• Er fleksibel
• Framstår som en trygg person for barn
• Kan samarbeide med alle typer mennesker og jobber godt i team
• Mestring av skriftlig og muntlig norsk
• Bidrar til et godt arbeidsmiljø

Jobben innebærer bl.a at du må kunne:

• lage mat til store grupper
• jobbe selvstendig 
• ta med barn i arbeid med mat
• jobbe på avdeling om situasjonen krever det
• jobbe med alle barn i alderen 1-5 år
• kommunisere godt med både barn og voksne, det vil si ha gode kommunikasjonsferdigheter og formidlingsevne

Den vi ansetter, må legge frem tilfredsstillende politiattest før tiltredelse.

Ås kommune er en IA-virksomhet og ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Alle kvalifiserte kandidater oppfordres til å søke stilling uavhengig av kjønn, alder, funksjonsenvne eller etnisk bakgrunn.

I henhold til offentleglova kan søknaden offentliggjøres selv om du har bedt om å ikke bli oppført på offentlig søkerliste. Du vil i så fall bli varslet.

Ås kommune ønsker ikke tilbud fra rekrutteringsfirma eller annonsører.