Bygg og eiendom har ansvar for drift og vedlikehold av kommunens bygningsmasse, bygging av nye kommunale bygg, ombyggings- og rehabiliteringsarbeid samt forvaltning av kommunens utleieboliger og bygg som ikke er i aktiv tjenesteproduksjon. Boligsosiale virkemidler, energiledelse og renovasjon er også oppgaver som er tillagt enheten. Bygg og eiendom har fire avdelinger med totalt 59 medarbeidere med et aktivt og bredt fagmiljø. Prosjektavdelingen med fire prosjektledere har ansvar for bygging av nye kommunale bygg og rehabiliterings- og utbyggingsprosjekter i eksisterende bygningsmasse. Gode prosjekter utvikles i tett samarbeid med både interne og eksterne samarbeidspartnere, og det skal utvikles mange spennende prosjekter i årene fremover. Bygg og eiendom søker nå en fremoverlent prosjektleder til å lede kommunens byggeprosjekter fra tidligfase til ferdigstillelse.

Det er ledig 100 % fast stilling som prosjektleder i prosjektavdelingen. 

Stillingen rapporterer til avdelingsleder for prosjektavdelingen, og kontorsted er i Moelv.

Arbeidsoppgaver:

• Ivareta byggherrens rolle gjennom alle faser i byggeprosjektene fra prosjektutvikling til ferdigstillelse.
• Ansvar for prosjektutvikling, prosjektledelse, SHA, anskaffelse, kvalitet, økonomi og fremdrift i samarbeid med konsulenter og rådgivere.
• Gjennomføre innkjøp i samsvar med lov og forskrift om offentlig anskaffelser i samarbeid med vår innkjøpsavdeling.
• Ledelse av rehabiliterings- og ombyggingsarbeid i eksisterende bygningsmasse.
• Utvikling og utarbeidelse av faglige arbeidsrutiner.

Kvalifikasjoner:

• Ingeniørutdannelse innen relevant fagfelt, alternativt 2-årig teknisk utdannelse med god praksis relatert til bygg og anlegg.
• Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning.
• Erfaring fra prosjekt/anleggsledelse - gjerne innen offentlig virksomhet.
• Kompetanse og erfaring innen økonomioppfølgning, innkjøp, kontrakter og ulike entrepriseformer.
• Beherske relevant dataverktøy.
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne.
• Førerkort kl. B.

Personlige egenskaper:

• Selvstendig, inkluderende og målrettet.
• Systematisk og strukturert.
• Gode samarbeidsegenskaper og evne til å skape resultater gjennom andre.
• Kunne kombinere teamarbeid og selvstendig oppgaveløsning på en positiv måte.
• Produktiv og effektiv i det daglige arbeidet.

Det legges stor vekt på personlig egnethet.

  Vi tilbyr:

• Faglige utfordringer og en arbeidsplass som ønsker å utvikle seg for å møte morgendagens utfordringer.
• Store muligheter til å påvirke egen arbeidshverdag.
• Stor mulighet for bred personlig og faglig utvikling gjennom et bredt samarbeid og håndtering av et stort ansvar.
• Fleksibel arbeidstid.
• En samfunnsnyttig jobb i et arbeidsmiljø med humor og omtanke.

Lønn etter avtale. Gode pensjonsordninger. 

 Elektronisk søknad og CV registreres via våre nettsider. Kopi av attester og vitnemål lastes inn som vedlegg til søknaden.

I henhold til offentleglova § 25, kan opplysninger om søker unntas i offentlig søkerliste dersom søkeren selv ber om det. Søkere som ønsker at navn skal unntas i offentlig søkerliste, må oppgi begrunnelse. Dersom begrunnelsen for fritak ikke er tilstrekkelig, vil søker bli kontaktet.