Optimaliser jobbsøket ditt med Lønna Pro
Barn- og unge tjenesten - avd Barneverntjenesten har ledig inntil 5 stillinger
Barnevern, Alta kommune
ALTA, 9510 ALTA
18. februar 2025
Om stillingen
Barn- og ungetjenesten – avd. Barnevernstjenesten har ledig inntil 5 stillinger:
Tiltredelse snarest eller etter avtale.
Barn- og ungetjenesten i Alta kommune er en tverrfaglig virksomhet som omfatter Helsesøstertjenesten, PP tjenesten, Tiltaksteamet og Barnevernstjenesten. Barn- og ungetjenesten skal gi tverrfaglige, koordinerte og helhetlige tjenester til barn, ungdom og deres familier i Alta, basert på tidlig innsats og samhandlings modellen «Se meg tidlig».
Alta kommune har bygd opp en kommunal omsorgsinstitusjon som barnevernstjenesten samarbeider med. Barnevernstjenesten i Alta er vertskommune for Kvænangen og Loppa på barnevernsområdet. I tillegg har vi ha ansvar for akuttberedskapen i Hasvik kommune. Det betyr at vi har ansvar for et stort geografisk område, men server dette fint med ett team som rullerer på akuttberedskapen og to team som har hovedansvaret for henholdsvis Kvænangen og Loppa.
Barnevernsfeltet er i stadig utvikling og det skjer mye spennende på området, hvorpå Alta kommune har som mål å bygge en barnevernstjeneste som er proaktiv, innovativ og opptatt av forebyggende arbeid. Med fokus på tidlig innsats og tiltak som er til Barnets beste. Barnevernstjenesten i Alta jobber etter spesialistmodellen med ulike team: Undersøkelsesteam, Oppfølgingsteam, Omsorgsteam og Familie-/nettverksteam.
Barnevernstjenesten i Alta teller 32 ansatte og ved et godt arbeidsfellesskap, kompetanseheving og de ansattes medvirkning, bygger vi sammen en barnevernstjeneste som kommer barn og familier til gode.
Dersom du er en person som liker utviklingsarbeid, er positiv, god på relasjon og har stor arbeidskapasitet, så kan det være at du er akkurat den vi søker etter. Vi ser frem til å motta akkurat din søknad.
Politiattest av nyere dato må fremvises før tiltredelse.
Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen når du søker stillingen.
Personlig egnethet vektlegges.
Vi har ordnede ansettelsesforhold med lønn og arbeidsvilkår iht. tariffavtale og øvrig avtaleverk, god pensjonsordning i KLP (SPK for undervisningspersonale) og personalforsikringer. Les mer om vår pensjonsordning: https://www.klp.no/pensjonsguiden?kommune=Alta+kommune&oftp=1&produkter=1234#/0
Alta kommune inngår i tiltakssonen i Finnmark og Nord-Troms som blant annet gir lavere skatt på alminnelig inntekt, skattefradrag (Finnmarks-fradraget), fritak for el-avgift på forbruk, nedskriving av studielån med inntil 20% av opprinnelig lånegrunnlag, avgrenset oppad til kr. 60 000 per år fra 2026 (+ kr. 20 000 for kvalifiserte lærere), og gratis barnehageplass.
Annet
Vi aksepterer kun elektroniske søknader i WebCruiter. Vi ber om at det oppgis minst to referanser. Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen når du søker stillingen. Dokumentasjon av utenlandsk opprinnelse må være attestert og foreligge på norsk/samisk, engelsk eller et skandinavisk språk. Utenlandsk utdanning må være godkjent av HK-dir.
Alle henvendelser behandles konfidensielt frem til søknadsfristens utløp. Deretter vil det utarbeides en offentlig søkerliste. Søkere som ønsker søknaden sin unntatt offentlighet må grunngi dette særskilt i søknaden. I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om å ikke bli oppført på søkerlisten.
Om bedriften
Velkommen til Alta.
Med over 21.000 innbyggere er vi den største byen i Finnmark og en kommune med stor årlig befolkningsvekst. Vår unge befolkning er fylt av utviklingslyst, kreative uttrykk og fremtidstro. I fjor ble Alta kåret til Nord-Norges nest beste kommune i NHOs kommune-NM. Hovedårsaken er det varierte næringslivet i kommunen.
For å være en kommune i vekst er man avhengig av mer enn jobber, og vi liker å kalle oss arrangementsbyen Alta. Vi jobber kontinuerlig med å skape aktivitet og gode opplevelser – året rundt. Vi nevner særlig Borealis vinterfestival, Finnmarksløpet, Alta Live og Offroad Finnmark.
Alta er et utdanningssentrum med rundt 1 000 elever på Videregående skole, en populær folkehøgskole og Campus Alta som en del av Universitet i Tromsø.
Hvorfor være inne når alt håp er ute, er det et ordtak som sier. De siste ti årene har vi jobbet mye med å legge til rette for fysisk aktivitet for alle. Vi har nærturer, toppturer, universelt utformet tursti, tilrettelagte friluftsområder, parker og lekeplasser. Alt i nærhet til der vi altaværinger bor.
Vi er kanskje plassert på kanten av landet, men vi har skapt et arktisk knutepunkt for vekst og utvikling. Det er knappe to timer med fly til Oslo, halvtime til Tromsø og en tur over vidda til Sverige og Finland.
Vi er en ung by med en historie som strekker seg 10.000 år tilbake i tid – godt dokumentert gjennom helleristningsfeltet plassert på UNESCO’s verdensarvliste.
Tittel
Ledige stillinger ved Barnevernstjenesten
Oppstart
Type engasjement
Fast
Sektor
Offentlig
Omfang
Heltid
Antall stillinger
5
Kontaktperson
Del annonsen
-icon.svg){kind=icon}
Om stillingen
Barn- og ungetjenesten – avd. Barnevernstjenesten har ledig inntil 5 stillinger:
Tiltredelse snarest eller etter avtale.
Barn- og ungetjenesten i Alta kommune er en tverrfaglig virksomhet som omfatter Helsesøstertjenesten, PP tjenesten, Tiltaksteamet og Barnevernstjenesten. Barn- og ungetjenesten skal gi tverrfaglige, koordinerte og helhetlige tjenester til barn, ungdom og deres familier i Alta, basert på tidlig innsats og samhandlings modellen «Se meg tidlig».
Alta kommune har bygd opp en kommunal omsorgsinstitusjon som barnevernstjenesten samarbeider med. Barnevernstjenesten i Alta er vertskommune for Kvænangen og Loppa på barnevernsområdet. I tillegg har vi ha ansvar for akuttberedskapen i Hasvik kommune. Det betyr at vi har ansvar for et stort geografisk område, men server dette fint med ett team som rullerer på akuttberedskapen og to team som har hovedansvaret for henholdsvis Kvænangen og Loppa.
Barnevernsfeltet er i stadig utvikling og det skjer mye spennende på området, hvorpå Alta kommune har som mål å bygge en barnevernstjeneste som er proaktiv, innovativ og opptatt av forebyggende arbeid. Med fokus på tidlig innsats og tiltak som er til Barnets beste. Barnevernstjenesten i Alta jobber etter spesialistmodellen med ulike team: Undersøkelsesteam, Oppfølgingsteam, Omsorgsteam og Familie-/nettverksteam.
Barnevernstjenesten i Alta teller 32 ansatte og ved et godt arbeidsfellesskap, kompetanseheving og de ansattes medvirkning, bygger vi sammen en barnevernstjeneste som kommer barn og familier til gode.
Dersom du er en person som liker utviklingsarbeid, er positiv, god på relasjon og har stor arbeidskapasitet, så kan det være at du er akkurat den vi søker etter. Vi ser frem til å motta akkurat din søknad.
Politiattest av nyere dato må fremvises før tiltredelse.
Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen når du søker stillingen.
Personlig egnethet vektlegges.
Vi har ordnede ansettelsesforhold med lønn og arbeidsvilkår iht. tariffavtale og øvrig avtaleverk, god pensjonsordning i KLP (SPK for undervisningspersonale) og personalforsikringer. Les mer om vår pensjonsordning: https://www.klp.no/pensjonsguiden?kommune=Alta+kommune&oftp=1&produkter=1234#/0
Alta kommune inngår i tiltakssonen i Finnmark og Nord-Troms som blant annet gir lavere skatt på alminnelig inntekt, skattefradrag (Finnmarks-fradraget), fritak for el-avgift på forbruk, nedskriving av studielån med inntil 20% av opprinnelig lånegrunnlag, avgrenset oppad til kr. 60 000 per år fra 2026 (+ kr. 20 000 for kvalifiserte lærere), og gratis barnehageplass.
Annet
Vi aksepterer kun elektroniske søknader i WebCruiter. Vi ber om at det oppgis minst to referanser. Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen når du søker stillingen. Dokumentasjon av utenlandsk opprinnelse må være attestert og foreligge på norsk/samisk, engelsk eller et skandinavisk språk. Utenlandsk utdanning må være godkjent av HK-dir.
Alle henvendelser behandles konfidensielt frem til søknadsfristens utløp. Deretter vil det utarbeides en offentlig søkerliste. Søkere som ønsker søknaden sin unntatt offentlighet må grunngi dette særskilt i søknaden. I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om å ikke bli oppført på søkerlisten.
Om bedriften
Velkommen til Alta.
Med over 21.000 innbyggere er vi den største byen i Finnmark og en kommune med stor årlig befolkningsvekst. Vår unge befolkning er fylt av utviklingslyst, kreative uttrykk og fremtidstro. I fjor ble Alta kåret til Nord-Norges nest beste kommune i NHOs kommune-NM. Hovedårsaken er det varierte næringslivet i kommunen.
For å være en kommune i vekst er man avhengig av mer enn jobber, og vi liker å kalle oss arrangementsbyen Alta. Vi jobber kontinuerlig med å skape aktivitet og gode opplevelser – året rundt. Vi nevner særlig Borealis vinterfestival, Finnmarksløpet, Alta Live og Offroad Finnmark.
Alta er et utdanningssentrum med rundt 1 000 elever på Videregående skole, en populær folkehøgskole og Campus Alta som en del av Universitet i Tromsø.
Hvorfor være inne når alt håp er ute, er det et ordtak som sier. De siste ti årene har vi jobbet mye med å legge til rette for fysisk aktivitet for alle. Vi har nærturer, toppturer, universelt utformet tursti, tilrettelagte friluftsområder, parker og lekeplasser. Alt i nærhet til der vi altaværinger bor.
Vi er kanskje plassert på kanten av landet, men vi har skapt et arktisk knutepunkt for vekst og utvikling. Det er knappe to timer med fly til Oslo, halvtime til Tromsø og en tur over vidda til Sverige og Finland.
Vi er en ung by med en historie som strekker seg 10.000 år tilbake i tid – godt dokumentert gjennom helleristningsfeltet plassert på UNESCO’s verdensarvliste.
Relaterte stillinger
Barn- og unge tjenesten - avd Barneverntjenesten har ledig inntil 5 stillinger
Barnevern, Alta kommune
ALTA
18. februar 2025