Optimaliser jobbsøket ditt med Lønna Pro
Rektor
Stavset skole, Trondheim kommune
Enromvegen 6, 7026 TRONDHEIM
26. mars 2025
Om stillingen
Ved Stavset skole er det ledig en fast 100 prosent stilling som rektor fra 1. august 2025.
Stavset skole er en barneskole (1.-7. trinn) med ca 360 elever og 60 ansatte. Skolens visjon: ”Stavset skole, der alle holder sammen og gjør hverandre gode”, forplikter alle ansatte til å utvikle gode samarbeidsrutiner både på team og i samhandling med barn. Skolen har delvis åpne arealer og alle ansatte er organisert i team som jobber tett sammen. Det er utviklet rutiner og et pedagogisk innhold som fungerer godt i en åpen skole. Stavset skole har et stort og populært SFO-tilbud, med over 200 barn. Skolen har også et byomfattende opplæringstilbud for elever med særskilte behov, Stavsetbas1.
Skolen ligger sør for Trondheim sentrum og er i gangavstand fra Granåsen skisenter, like ved Bymarka. Skolen legger stor vekt på utstrakt bruk av uteområdene både sommer og vinter.
Satsningsområder
Skolen arbeider med læringsorientert ledelse, inkluderende læringsmiljø og lesing som er felles satsingsområder for skolene i Trondheim. Skolen har et personale som er utviklingsorientert med et høyt faglig engasjement. Skolen har gjennom flere år deltatt i ulike prosjekter, der noen av skolens pågående prosjekter og satsinger er deltagelse i DEKOM - begynneropplæring, “Mathematic Teaching Practices in Primary Education: Lesson Exploration” (Universitetet i Latvia og matematikksentrene i Sverige og Norge), First Lego League, Kulturdag sammen med Kulturskolen og elever med stort læringspotensial på 5. og 6. trinn.
Stavset skole skal være en skole som legger til rette for elevers kreativitet og skaperkraft, både innenfor teknologi og kultur.
SFO
På Stavset SFO er lek høyt verdsatt. Leken har en egenverdi og er viktig for hele barnets utvikling. Sammen med skolen jobber man etter prinsippet om hele barnet - hele dagen.
Innenfor rammene av SFO-tilbudet har barna frihet til å være med å forme sin SFO-hverdag, og de er med på å medvirke i både planlegging, innhold og organisering.
SFO skal legge til rette for lek, kultur- og fritidsaktiviteter med utgangspunkt i alder, funksjonsnivå og interesser hos barna, og gi omsorg og tilsyn.
Stavsetbas1
Stavsetbas1 er en del av Stavset skole og er et byomfattende tilbud i Trondheim kommune. Arealene ligger i nær tilknytning til trinnene og elevene er en naturlig del av det sosiale miljøet på skolen. Lek og læring er sentralt for barns utvikling. Vi tilrettelegger for tilhørighet og samspill med andre barn, for å vekke elevens nysgjerrighet og kommunikasjon, og for å gi gode erfaringer. Fokusområder for læring er ASK (alternativ og supplerende kommunikasjon) og teacch metoden som er en helhetlig pedagogisk metode som strukturerer omgivelsene og opplæringen etter 5 prinsipper.
Ansatte
Skolen har et stabilt personale på ca 55 personer med bred utdanningsbakgrunn. Personalet er organisert i team, og vi har felles planleggingsdager og faste personalmøter. Alle arbeider sammen ut fra skolens visjon og målsetting. Personalet arbeidet kontinuerlig med å utvikle et godt psykososialt og fysisk læringsmiljø som grunnlag for god læring og trivsel.
Ledergruppen består av: rektor, daglig leder Stavsetbas1, avdelingsleder 1. - 3. trinn, avdelingsleder 4. - 7. trinn og avdelingsleder for SFO.
For deg som ønsker en variert, sammensatt og spennende lederjobb med stort ansvar, så kan rektorjobben på Stavset skole tilfredsstille dette.
Rektor rapporterer til kommunalsjef virksomhetsområde skole/Byrådsområde oppvekst og utdanning.
Personlig egnethet vil vektlegges
Om bedriften
Åpen – kompetent – modig
Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.
Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss.
Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.
Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst.
Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.
Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.
Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.
Vi gjør oppmerksom på at det ved behov vil gjennomføres bakgrunnssjekk.
Tittel
Rektor
Oppstart
Type engasjement
Fast
Sektor
Offentlig
Omfang
Heltid
Antall stillinger
1
Kontaktperson
Del annonsen
-icon.svg){kind=icon}
Om stillingen
Ved Stavset skole er det ledig en fast 100 prosent stilling som rektor fra 1. august 2025.
Stavset skole er en barneskole (1.-7. trinn) med ca 360 elever og 60 ansatte. Skolens visjon: ”Stavset skole, der alle holder sammen og gjør hverandre gode”, forplikter alle ansatte til å utvikle gode samarbeidsrutiner både på team og i samhandling med barn. Skolen har delvis åpne arealer og alle ansatte er organisert i team som jobber tett sammen. Det er utviklet rutiner og et pedagogisk innhold som fungerer godt i en åpen skole. Stavset skole har et stort og populært SFO-tilbud, med over 200 barn. Skolen har også et byomfattende opplæringstilbud for elever med særskilte behov, Stavsetbas1.
Skolen ligger sør for Trondheim sentrum og er i gangavstand fra Granåsen skisenter, like ved Bymarka. Skolen legger stor vekt på utstrakt bruk av uteområdene både sommer og vinter.
Satsningsområder
Skolen arbeider med læringsorientert ledelse, inkluderende læringsmiljø og lesing som er felles satsingsområder for skolene i Trondheim. Skolen har et personale som er utviklingsorientert med et høyt faglig engasjement. Skolen har gjennom flere år deltatt i ulike prosjekter, der noen av skolens pågående prosjekter og satsinger er deltagelse i DEKOM - begynneropplæring, “Mathematic Teaching Practices in Primary Education: Lesson Exploration” (Universitetet i Latvia og matematikksentrene i Sverige og Norge), First Lego League, Kulturdag sammen med Kulturskolen og elever med stort læringspotensial på 5. og 6. trinn.
Stavset skole skal være en skole som legger til rette for elevers kreativitet og skaperkraft, både innenfor teknologi og kultur.
SFO
På Stavset SFO er lek høyt verdsatt. Leken har en egenverdi og er viktig for hele barnets utvikling. Sammen med skolen jobber man etter prinsippet om hele barnet - hele dagen.
Innenfor rammene av SFO-tilbudet har barna frihet til å være med å forme sin SFO-hverdag, og de er med på å medvirke i både planlegging, innhold og organisering.
SFO skal legge til rette for lek, kultur- og fritidsaktiviteter med utgangspunkt i alder, funksjonsnivå og interesser hos barna, og gi omsorg og tilsyn.
Stavsetbas1
Stavsetbas1 er en del av Stavset skole og er et byomfattende tilbud i Trondheim kommune. Arealene ligger i nær tilknytning til trinnene og elevene er en naturlig del av det sosiale miljøet på skolen. Lek og læring er sentralt for barns utvikling. Vi tilrettelegger for tilhørighet og samspill med andre barn, for å vekke elevens nysgjerrighet og kommunikasjon, og for å gi gode erfaringer. Fokusområder for læring er ASK (alternativ og supplerende kommunikasjon) og teacch metoden som er en helhetlig pedagogisk metode som strukturerer omgivelsene og opplæringen etter 5 prinsipper.
Ansatte
Skolen har et stabilt personale på ca 55 personer med bred utdanningsbakgrunn. Personalet er organisert i team, og vi har felles planleggingsdager og faste personalmøter. Alle arbeider sammen ut fra skolens visjon og målsetting. Personalet arbeidet kontinuerlig med å utvikle et godt psykososialt og fysisk læringsmiljø som grunnlag for god læring og trivsel.
Ledergruppen består av: rektor, daglig leder Stavsetbas1, avdelingsleder 1. - 3. trinn, avdelingsleder 4. - 7. trinn og avdelingsleder for SFO.
For deg som ønsker en variert, sammensatt og spennende lederjobb med stort ansvar, så kan rektorjobben på Stavset skole tilfredsstille dette.
Rektor rapporterer til kommunalsjef virksomhetsområde skole/Byrådsområde oppvekst og utdanning.
Personlig egnethet vil vektlegges
Om bedriften
Åpen – kompetent – modig
Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.
Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss.
Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.
Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst.
Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.
Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.
Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.
Vi gjør oppmerksom på at det ved behov vil gjennomføres bakgrunnssjekk.
Relaterte stillinger
Rektor
Stavset skole, Trondheim kommune
TRONDHEIM
26. mars 2025