AF
Onkologisk sykepleier/sykepleier
Avdeling for blod- og kreftsykdommer, Helse Stavanger HF
STAVANGER
Tre uker siden
Onkologisk sykepleier/sykepleier
Avdeling for blod- og kreftsykdommer, Helse Stavanger HF
Gerd Ragna Bloch Thorsens gate 8, 4019 STAVANGER
Tre uker siden
Om stillingen
Vi har ledig 2 stk 100% faste stillinger som onkologisk sykepleier/sykepleier fom 01.10.2025. Stillingene er kombinasjonsstillinger med 50% på onkologisk poliklinikk og 50% turnusstilling på onkologisk sengepost 1K med arbeid hver 3. helg. Ved interne ansettelser kan andre stillinger bli ledige.
Avdeling for blod-og kreftsykdommer er fylkets spesialavdeling for diagnostikk, behandling, pleie og omsorg ved blod- og kreftsykdommer i samarbeid med Haukeland og Haugesund sykehus. Verdigrunnlaget formuleres i dette ene begrepet; RESPEKT. Pleien skal være basert på faglig kompetanse og kunnskap, etiske normer og respekt for enkeltmenneske.
Avdeling for blod-og kreftsykdommer består av 2 sengeposter, poliklinikk, strålebehandling, mobilt palliativt team og forskning og utvikling. Avdelingen har tilsammen 195 stillinger. Alle sykepleiestillinger er normert som spesialsykepleiere.
Sengepost 1K har pasienter til utredning og behandling for sin kreftsykdom i de ulike stadier. Behandlingen består av cellegift, stråle eller annen medikamentell behandling samt lindrende behandling. Det er også et sertifiseringsprogram for å administrere cytostatika.
Onkologisk poliklinikk har pasienter til utredning og behandling for ulike kreftsykdommer. Behandlingen består i all vesentlighet av cytostatika, immunterapi, oppfølging av tbl behandling, blodtransfusjoner og annen intravenøs behandling.
I november 2025 flytter sengepost 1K inn i nytt sykehus. Her skal vi dele areal med palliativ sengepost. Det kommende året vil vi ha mye fokus på opplæring og forberedning til nytt sykehus. Kom å bli med oss på en historisk prosess.
Attester, vitnemål og eventuell annen relevant dokumentasjon må vedlegges søknaden.
Arbeidsoppgaver
- Tilnærmet primærsykepleie
- God omsorg for pasient og pårørende
- Bidra med oppdatering og utvikling av sykepleieprosedyrer
- Student og nyansattveiledning
- Bidra med internundervisning
- Administrering av cytostatikabehandling og immunterapi
- Arbeid hver 3.helg. Turnus blir laget i årsplan.
Kvalifikasjoner
- Norsk autorisasjon som sykepleier
- Videreutdanning i kreftsykepleie (relevant erfaring i kreftsykepleie kan vurderes ved manglende spesialutdanning)
- Sertifisert til å administrere cytostatika
- Ønskelig med erfaring med poliklinikk
- Gode norskkunnskaper er helt avgjørende for forsvarlig pasientbehandling. Søkere som har annet morsmål enn norsk, svensk eller dansk, og som ikke har fullført norskspråklig videregående skole, må minimum ha bestått Bergenstesten, eller annen norsktest på B2 nivå. Dokumentasjon må vedlegges søknaden. Ved ansettelse av allerede fast ansatt i foretaket kan en unntaksvis, i særlige tilfeller, fravike kravet om bestått norsktest på B2-nivå
Personlige egenskaper
- Engasjement for jobben og ønske om å utvikle avdelingens fagmiljø
- Selvstendig
- Pasientorientert
- Ansvarsbevisst
- Bidra til et godt arbeidsmiljø
- Samarbeidsvillig
- Evne til fleksibilitet
- Motivert til faglig utvikling
- Omstillingsvillig
- Trives med å jobbe i et tverrfaglig team
Vi tilbyr
- Nyansattprogram og fagutviklingsdager
- Trivelig arbeidsmiljø
- Høyt faglig nivå
- Sykepleiefaglig veiledning
- Mulighet for etterutdanning, kurs og seminarer
- Lønn i samsvar med gjeldende overenskomst
- Gode pensjons- og forsikringsordninger
- Gode velferdsordninger som blant annet turgruppe og bedriftsidrettslag
Vi oppfordrer alle søkere til å benytte Vitnemålsportalen for å laste opp verifiserte vitnemål og karakterutskrifter, der det er mulig. Har du utdanning fra utlandet, legg ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.
Mangfoldserklæring
Foretaksgruppen i Helse Vest ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, funksjonshemming og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet. Foretaksgruppen Helse Vest ønsker å legge til rette for et inkluderende rekruttering.
Kontaktinformasjon
Kamilla Hetland Rognøy, Avdelingssykepleier 1K, 51 51 90 42Ragnhild Sviland, Avdelingssykepleier onkologisk poliklinikk, 51 51 90 32
Arbeidssted
Gerd Ragna Bloch Thorsens gate 84019 Stavanger
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Helse Stavanger HFReferansenr.: 4967257671
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 01.10.2025
Søknadsfrist: 01.06.2025
Om bedriften
Helse Stavanger HF, Stavanger universitetssjukehus, har ansvar for spesialisthelsetjenesten i Sør-Rogaland. Med nærmere 8000 ansatte er vi en av regionens største arbeidsgivere. Pasientbehandling, utdanning av helsepersonell, pasientopplæring og forskning er våre hovedoppgaver. Les mer på www.helse-stavanger.no.
Helse Stavanger HF skal så langt som mulig gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi ønsker å rekruttere medarbeidere uavhengig av kjønn med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiv for å bidra i spesialisthelsetjenesten.
Tittel
Onkologisk sykepleier/sykepleier
Oppstart
2025-10-01
Type engasjement
Fast
Sektor
Offentlig
Omfang
Heltid
Antall stillinger
2
Kontaktperson
Sjekk lønna di!
Om stillingen
Vi har ledig 2 stk 100% faste stillinger som onkologisk sykepleier/sykepleier fom 01.10.2025. Stillingene er kombinasjonsstillinger med 50% på onkologisk poliklinikk og 50% turnusstilling på onkologisk sengepost 1K med arbeid hver 3. helg. Ved interne ansettelser kan andre stillinger bli ledige.
Avdeling for blod-og kreftsykdommer er fylkets spesialavdeling for diagnostikk, behandling, pleie og omsorg ved blod- og kreftsykdommer i samarbeid med Haukeland og Haugesund sykehus. Verdigrunnlaget formuleres i dette ene begrepet; RESPEKT. Pleien skal være basert på faglig kompetanse og kunnskap, etiske normer og respekt for enkeltmenneske.
Avdeling for blod-og kreftsykdommer består av 2 sengeposter, poliklinikk, strålebehandling, mobilt palliativt team og forskning og utvikling. Avdelingen har tilsammen 195 stillinger. Alle sykepleiestillinger er normert som spesialsykepleiere.
Sengepost 1K har pasienter til utredning og behandling for sin kreftsykdom i de ulike stadier. Behandlingen består av cellegift, stråle eller annen medikamentell behandling samt lindrende behandling. Det er også et sertifiseringsprogram for å administrere cytostatika.
Onkologisk poliklinikk har pasienter til utredning og behandling for ulike kreftsykdommer. Behandlingen består i all vesentlighet av cytostatika, immunterapi, oppfølging av tbl behandling, blodtransfusjoner og annen intravenøs behandling.
I november 2025 flytter sengepost 1K inn i nytt sykehus. Her skal vi dele areal med palliativ sengepost. Det kommende året vil vi ha mye fokus på opplæring og forberedning til nytt sykehus. Kom å bli med oss på en historisk prosess.
Attester, vitnemål og eventuell annen relevant dokumentasjon må vedlegges søknaden.
Arbeidsoppgaver
- Tilnærmet primærsykepleie
- God omsorg for pasient og pårørende
- Bidra med oppdatering og utvikling av sykepleieprosedyrer
- Student og nyansattveiledning
- Bidra med internundervisning
- Administrering av cytostatikabehandling og immunterapi
- Arbeid hver 3.helg. Turnus blir laget i årsplan.
Kvalifikasjoner
- Norsk autorisasjon som sykepleier
- Videreutdanning i kreftsykepleie (relevant erfaring i kreftsykepleie kan vurderes ved manglende spesialutdanning)
- Sertifisert til å administrere cytostatika
- Ønskelig med erfaring med poliklinikk
- Gode norskkunnskaper er helt avgjørende for forsvarlig pasientbehandling. Søkere som har annet morsmål enn norsk, svensk eller dansk, og som ikke har fullført norskspråklig videregående skole, må minimum ha bestått Bergenstesten, eller annen norsktest på B2 nivå. Dokumentasjon må vedlegges søknaden. Ved ansettelse av allerede fast ansatt i foretaket kan en unntaksvis, i særlige tilfeller, fravike kravet om bestått norsktest på B2-nivå
Personlige egenskaper
- Engasjement for jobben og ønske om å utvikle avdelingens fagmiljø
- Selvstendig
- Pasientorientert
- Ansvarsbevisst
- Bidra til et godt arbeidsmiljø
- Samarbeidsvillig
- Evne til fleksibilitet
- Motivert til faglig utvikling
- Omstillingsvillig
- Trives med å jobbe i et tverrfaglig team
Vi tilbyr
- Nyansattprogram og fagutviklingsdager
- Trivelig arbeidsmiljø
- Høyt faglig nivå
- Sykepleiefaglig veiledning
- Mulighet for etterutdanning, kurs og seminarer
- Lønn i samsvar med gjeldende overenskomst
- Gode pensjons- og forsikringsordninger
- Gode velferdsordninger som blant annet turgruppe og bedriftsidrettslag
Vi oppfordrer alle søkere til å benytte Vitnemålsportalen for å laste opp verifiserte vitnemål og karakterutskrifter, der det er mulig. Har du utdanning fra utlandet, legg ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.
Mangfoldserklæring
Foretaksgruppen i Helse Vest ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, funksjonshemming og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet. Foretaksgruppen Helse Vest ønsker å legge til rette for et inkluderende rekruttering.
Kontaktinformasjon
Kamilla Hetland Rognøy, Avdelingssykepleier 1K, 51 51 90 42Ragnhild Sviland, Avdelingssykepleier onkologisk poliklinikk, 51 51 90 32
Arbeidssted
Gerd Ragna Bloch Thorsens gate 84019 Stavanger
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Helse Stavanger HFReferansenr.: 4967257671
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 01.10.2025
Søknadsfrist: 01.06.2025
Om bedriften
Helse Stavanger HF, Stavanger universitetssjukehus, har ansvar for spesialisthelsetjenesten i Sør-Rogaland. Med nærmere 8000 ansatte er vi en av regionens største arbeidsgivere. Pasientbehandling, utdanning av helsepersonell, pasientopplæring og forskning er våre hovedoppgaver. Les mer på www.helse-stavanger.no.
Helse Stavanger HF skal så langt som mulig gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi ønsker å rekruttere medarbeidere uavhengig av kjønn med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiv for å bidra i spesialisthelsetjenesten.
Relaterte stillinger