Er du ein engasjert og omsorgsfull helsefagarbeidar som ønskjer å bidra til eit trygt og godt miljø for både pasientar og kollegaer? Då vil me gjerne høyre frå deg!

Bømlo bu- og helsesenter har fleire ledige faste stillingar i 60–100 % stillingsbrøk ved Post 2 Sør. Avdelinga har 25 langtidsplassar og skal i ein periode også ha ansvar for drift av Gul avdeling som inneber midlertidige plassar. Me tilbyr årsturnus med arbeid kvar 3. helg, og oppstart etter avtale. 

Hos oss får du ein meiningsfull arbeidskvardag med varierte og utfordrande oppgåver i eit fagleg sterkt og inkluderande arbeidsmiljø.

Arbeidsoppgåver

• Utføre pleie og omsorgsoppgåver.
• Dokumentere i henhold til lov og forskrift.
• Opplæring og veiledning av nye tilsette og lærlingar.
• I saman med avdelinga sitt øvrige personale vere med å utvikle eit godt arbeidsmiljø.

Andre oppgåver kan bli tillagt stillinga avhengig av den tilsette sin kompetanse og interesser. Endringar i arbeidsområdet må kunne påreknast. 

Kvalifikasjonar

• Autorisert helsefagarbeidar.
• Du må beherske norsk både munnleg og skriftleg, og minimum ha bestått norskprøve på B2-nivå.

Det vert stilt krav om politiattest ved tilsetjing etter Helse og omsorgstenestelova § 5.4.

Personlege eigenskapar

• Du arbeider godt sjølvstendig, men trivs også godt i samarbeid med andre.
• Du er løysingsorientert, tek initiativ og viser ansvar i møte med både pasientar og utfordringar i kvardagen.
• Du kommuniserer klart og respektfullt, og møter menneske med eit inkluderande og positivt syn. 
• Du er fleksibel og tilpassingsdyktig, og handterer endringar og nye situasjonar med tryggleik og profesjonalitet.
• Du bidreg aktivt til utvikling – både av deg sjølv, kollegaene dine og arbeidsmiljøet som heilskap.

Ved vurdering av den best kvalifiserte, legg me vekt på utdanning, erfaring og personlege eigenskapar, samt din motivasjon for stillinga. 

Vi tilbyr

• Varierte og spennande arbeidsoppgåver i ein flott kommune.
• Faglege og personlege utfordringar i eit godt og inspirerande arbeidsmiljø.
• Gode offentlege pensjons- og forsikringsordningar.
• Løn og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldande lov og avtaleverk.
• Stilling i ei inkluderande arbeidslivsverksemd (IA-verksemd).
• Medlemskap med tilsettegoder i velferdsklubben.
  

Andre opplysningar

• Bømlo kommune ser på inkludering og mangfald som ein styrke, og vil oppmode alle kvalifiserte søkjarar om å søkje stilling uavhengig av bakgrunn. 
• Me gjer merksam på at søkjarar vert ført opp på offentleg søkjarliste. Det er mogleg å søkje om anonymitet, men det må vere særskilte omstende for å få innvilga unntak, jf. Offentleglova § 25. 
• Ved intern omrokkering i verksemda kan det, i samsvar med gjeldande lov- og avtaleverk, bli aktuelt å tilsetje fleire i tilsvarande stillingar. 

Synes du stillinga ser interessant ut, og samsvarar med kvalifikasjonane dine, sender du oss søknaden din elektronisk via Webcruiter.no med CV, vitnemål og attestar vedlagt. Ved førespurnad må du kunna skaffa bekrefta kopiar av dokumentasjonen din. Dersom du har spørsmål om stillinga og rekrutteringsprosessen, ta kontakt med avdelingsleiar Chatrin P. Risøy. 

Kontaktinformasjon

Chatrin Pedersen Risøy, Avdelingsleiar v/Post 2 Sør, +47 474 52 732, chr@bomlo.kommune.no

Arbeidsstad

Leirdalen 25
5430 Bremnes

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgivar: Bømlo kommune

Referansenr.: 4974880479
Stillingsprosent: 80%
Fast
Startdato: 11.08.2025
Søknadsfrist: 09.06.2025